Czy będzie porozumienie w sprawie etatyzacji w Centrali PGE GiEK S.A.?

Jako Komisja Zakładowa NSZZ „Solidarność” podjęliśmy starania o podpisanie porozumienia z Pracodawcą  w sprawie etatyzacji w Centrali PGE GiEK na wzór porozumień obowiązujących
w Oddziałach PGE GiEK. W październiku 2016 r., w związku z toczącymi się procesami ustaleń na szczeblu Oddziałów PGE GiEK S.A. oraz spółek zależnych i nadzorowanych PGE GiEK S.A., wnioskowaliśmy do Prezesów Spółek PGE S.A. oraz PGE GiEK S.A. o objęcie łącznym procesem uzgodnień w zakresie poziomu etatyzacji i warunków pracy i płacy w perspektywie kilkuletniej również pracowników Centrali Spółki. Na spotkaniu w grudniu 2016 r. przedstawicieli PGE GiEK S.A. ze Stroną Związkową Centrali Spółki w temacie etatyzacji oraz zabezpieczenia uprawnień pracowniczych, otrzymaliśmy informację, że postulaty są analizowane, a dalsze czynności zostaną podjęte po uzyskaniu opinii Centrum Korporacyjnego.

Będziemy kontynuować nasze działania w tym temacie, mając jednocześnie zapewnienie poparcia ze strony MKK „Solidarność”.